Правила конструктивного конфликта: как споры с начальником могут помочь вашей карьере

Парадоксальным образом людям, которые не боятся вступать на работе в конфликты, в итоге доверяют больше, утверждает эксперт по управлению персоналом и карьерный блогер с миллионом подписчиков Тесса Уайт. Но резать правду-матку в глаз, оставляя за собой выжженную землю, для карьеры крайне вредно. Как пройти по этой тонкой линии и спорить с людьми так, чтобы это шло вам на пользу, — в отрывке из ее книги «Вся правда о карьерном успехе. О доходе, карьерном росте и власти на рабочем месте»