Бывший начальник управления информационных технологий Пенсионного фонда по Красноярскому краю приговорён к 9 годам лишения свободы за получение взяток в особо крупном размере, превышение должностных полномочий и служебный подлог. Об этом сообщили в прокуратуре.

Как установило следствие, весной 2020 года руководитель IT-подразделения узнал о заключении госконтракта на модернизацию локально-вычислительной сети административного здания ОПФР. Желая извлечь выгоду, он обратился к знакомому предпринимателю и предложил за 1,3 миллиона рублей повысить стоимость контракта, что гарантировало бы победу в аукционе.
Подрядчик выполнил модернизацию за 2,5 миллиона рублей, но предоставил акт на 5,3 миллиона. Несмотря на неполное выполнение обязательств, работы приняли и оплатили. За успешную схему начальник IT получил оговоренную взятку.
В апреле 2022 года ПФР заключил госконтракт на поставку оригинальных картриджей для оргтехники. Предприниматель предложил начальнику управления «сэкономить» и поставить аналоги. За беспрепятственную приёмку 658 совместимых картриджей он обещал 774 тысячи рублей (10% от суммы контракта). Во время проверки качества руководитель IT указал подчинённому передать на экспертизу заранее помеченный картридж. Спустя месяц, работы стоимостью 7,7 миллиона рублей приняли и оплатили.
Однако получить предназначенную ему взятку экс-начальник не успел — его задержали.
В марте 2023 года суд уже вынес приговор за попытку получения 774 тысяч рублей, назначив бывшему руководителю штраф и запрет на занятие должностей в органах госвласти в течение 5 лет. Повторное разбирательство привело к реальному сроку — 9 годам колонии строгого режима.
фото: t.me/krpronws