HR-эксперт определил, почему чаще всего увольняются сотрудники

По словам HR-эксперта Дмитрия Корнеева, неудовлетворенность зарплатой, отсутствие возможностей для карьерного роста, а также неумение адаптироваться к переменам в компании являются наиболее популярными причинами для увольнения сотрудников. Об этом сообщает «Вечерняя Москва».