Начался прием заявок на конкурс для тех, кто хочет руководить театром в Москве

В Москве начался конкурс «Подмастерья», который поможет сформировать кадровый резерв руководителей столичных театров. Об этом сообщается на сайте городского департамента культуры.

«У конкурсантов будет возможность пройти отбор и попасть на стажировку в действующий театр, обучиться у профессионалов и именитых мастеров в области культуры и искусства, вместе с опытным наставником создать собственный проект. Лучшие участники, выбранные экспертным советом по итогам всех этапов конкурса, войдут в кадровый резерв театров Москвы и смогут претендовать на позиции творческих или административных руководителей», – говорится в сообщении.

В ведомстве уточнили, что открыто два конкурсных направления – «Главный режиссер» и «Заместитель директора». Принять участие в нем могут профессионалы со всей страны.

«Мы заинтересованы в постоянном поиске талантов для театральной сферы столицы. Новый проект по формированию кадрового резерва позволит выделить наиболее успешных специалистов со всей России. У конкурсантов будет возможность не только пройти стажировку в столичных театрах, но и разработать собственные театральные проекты, проявить себя грамотными управленцами. По итогам конкурса наиболее перспективные участники войдут в кадровый резерв руководителей театров Москвы», – сообщил руководитель департамента культуры Алексей Фурсин, слова которого приводятся в материале.

Прием заявок на Всероссийский открытый конкурс по формированию кадрового резерва в театрах Москвы «Подмастерья» продлится до 16 февраля включительно. С 17 по 28 февраля экспертный совет, состоящий из известных продюсеров, руководителей городских и федеральных театров, а также управленцев в сфере культуры, рассмотрит их. После этого – 1 марта – начнется очный этап проекта. Конкурсантов, чьи заявки успешно прошли отбор, пригласят на личные собеседования или встречи в дистанционном формате.

Еще один этап – образовательно-проектный – стартует 1 апреля и завершится 31 мая. На нем претендентам предстоит совершенствовать управленческие навыки и создавать собственные проекты.

Кроме того, в рамках конкурса будет организована стажировка в театре на позициях главного режиссера или заместителя директора в зависимости от выбранного направления.