77% увольнений в Нижегородской области происходит по желанию работника

77% нижегородцев, решивших сменить работу, увольняются по собственному желанию. По данным исследования hh.ru, в третьем квартале данный показатель составлял 75%, а годом ранее – 67%.

По данным аналитиков, с 2015 года россияне стали чаще уходить из организаций по собственному желанию. Данный показатель находится на максимальном уровне за всю историю наблюдений. В 5% случаев граждане лишались работы по причине сокращения штата, а в 4% – из-за реорганизации компании.

В четвертом квартале 2024 года чаще всего работодателей покидали юристы, работники спортивной и бьюти сфер, а также менеджеры по продажам. Самыми верными оказались охранники, специалисты по безопасности, представители домашнего и обслуживающего персонала, а также топ-менеджеры.

Под сокращения чаще всего попадали сотрудники из сфер «Стратегия, инвестиции, консалтинг», «Информационные технологии» и «Добыча сырья».

Ранее мы писали, что нецензурные слова можно услышать на совещаниях 40% компаний Нижнего Новгорода.