Диплом не главное: молодые самарцы делают ставку на практические навыки

Согласно исследованию компании Level Group, 45% выпускников вузов в Самаре уверены: при приёме на работу работодатели ценят практические навыки и реальный опыт, а не наличие диплома. Молодёжь делает ставку на зарплату, гибкий график.