Оказалось, что половине самарцев в 2024 году пришлось развивать как профессиональные, так и социальные навыки. При этом 23 % совершенствовали hard skills (профессиональные знания), а 10 % - soft skills (персональные качества).
Мужчины чаще концентрировались на профессиональных навыках, а женщины - на социальных. А вот специалистам с зарплатой от 100 тыс. рублей приходилось совершенствовать одновременно и те и другие. Так ответили 51 % респондентов из этой группы.
Участники исследования SuperJob назвали наиболее важные социальные навыки, которые им чаще требовались в минувшем году. На первом месте стрессоустойчивость (32 %), второй по значимости стала обучаемость (23 %), третью строчку занимает адаптивность (20 %). 19 % опрошенных признались, что им пришлось работать над профессиональным развитием. По 15 % респондентов совершенствовали ответственность, коммуникабельность и навыки поиска и анализа информации. 13 % пришлось стать лояльными к переработкам. 11 % поняли важность навыка совместной работы, 10 % развивали стремление к карьерному росту, 9 % работали над повышением организованности.
Молодые сотрудники в возрасте до 35 лет чаще совершенствовали стойкость к стрессовым ситуациям (48 %), образовательные навыки (23 %) и адаптивность (22 %).
Ранее самарцы рассказали, что пообещали себе в новом году.